Bewerbungsprozess

Unser Ziel ist es, den richtigen Kandidaten für die richtige Stelle auszuwählen und gleichzeitig den Bewerbungsprozess für alle Kandidaten fair und transparent zu gestalten. Daher konzentrieren wir uns bei der Bewerberauswahl ausschliesslich auf die für die Stelle relevanten Fähigkeiten und Kenntnisse.

 

Elektronische Bewerbung

Sie bewerben sich online und wir bestätigen Ihnen den Erhalt Ihrer Bewerbung.

 

Vorauswahl

Der zuständige HR Manager prüft Ihre Bewerbung zusammen mit den anderen eingegangenen Bewerbungen hinsichtlich der Stellenanforderungen. Erfüllen Ihre Qualifikationen die Anforderungen der Stelle, wird Ihre Bewerbung an die Führungskraft weitergeleitet.

 

Erstes Vorstellungsgespräch

Der erste Schritt ist geschafft: Unser HR Manager und die zukünftige Führungskraft möchten Sie kennenlernen. Zusammen besprechen wir Ihren Lebenslauf, Ihre Erfahrungen und Ihre Qualifikationen, um einen ersten Eindruck zu bekommen, ob Sie zu Burckhardt Compression und unserer Unternehmenskultur passen. Ausserdem möchten wir Ihnen die Möglichkeit geben, mehr über Ihr zukünftiges Aufgabengebiet, Ihr Arbeitsumfeld und Burckhardt Compression als Arbeitgeber zu erfahren. Beim Abschluss des Gespräches ist für Sie klar wie das weitere Vorgehen ist und bis wann Sie mit einem Feedback rechnen können. Als Information erhalten Sie zudem einen ersten Überblick über die allgemeinen Anstellungsbedingungen.

 

Weitere Gespräche und/oder Assessment Center

Der zweite Termin gestaltet sich je nach Funktion und Aufgabe jeweils etwas unterschiedlich. Vor dem finalen Abschlussgespräch kann der Termin auch einen Schnuppertag oder ein Assessment Center beinhalten, mit einer Aufgabe, die es zu lösen und zu präsentieren gilt.

Im Abschlussgespräch erhalten Sie die Gelegenheit, das Arbeitsgebiet vertieft kennen zu lernen, sehen den Arbeitsplatz und lernen den nächst höheren Vorgesetzten und die Teamkollegen kennen.

Im Anschluss an den zweiten Termin wird Ihnen eine Lohnofferte unterbreitet welche sich nach der bei Burckhardt Compression geltenden Lohnpolitik richtet. Eine allfällige Referenzauskunft bei den von Ihnen angegeben Referenzgebern wird eingeholt und Klärungen, sofern notwendig, bezüglich der Arbeitserlaubnis gemacht.

Gerne geben wir Ihnen im Anschluss zeitnah ein Feedback.

 

Arbeitsvertrag

Wir setzen den Arbeitsvertrag gemäss den abgestimmten Vertragsbedingungen auf. Sobald Sie uns Ihren Arbeitsvertrag unterschrieben zurückgeschickt haben, sind Sie offiziell Mitglied der Burckhardt Compression Familie.

 

Ihr Start bei Burckhardt Compression AG

Wir freuen uns auf Sie! Vor Ihrem Start erhalten Sie verschiedene Informationen, mit denen wir Ihnen den Start bei uns erleichtern möchten.

Am ersten Arbeitstag werden Sie vom Vorgesetzten oder dem HRM empfangen. Anhand eines Einführungsplans werden Sie durch die erste Zeit bei Burckhardt Compression begleitet.